Эксперт Мария Коледа из профсоюза «Новый труд» назвала сферы экономики, которые могут в этом году столкнуться с массовыми сокращениями. Опросы показывают, что персонал будет увольнять каждая седьмая компания в России.
Депутат Ярослав Нилов призвал не паниковать, поскольку ситуация на рынке труда остается стабильной. Уровень безработицы составляет 2,3%. Расслабляться не стоит, но и оснований для волнений нет. Под локальные сокращения могут попасть менеджеры среднего звена, HR-специалисты, работники старше 45 лет и молодежь.
Коледа рассказал, что вопрос о сокращении работников подняли 14% российских компаний. Тревожные звоночки есть, поскольку бизнес переводит персонал на неполную занятость. В прошлом году в таком режиме трудились 1,6 млн человек. Сильнее всего скрытая безработица затронула гостиничный бизнес – 33,9%. Второе место занимает сектор обработки – 27%, за которым идет строительство – 22,7%.
Согласно данным сервиса Teachbase, под риском увольнения находятся высокооплачиваемые специалисты, работу которых могут при автоматизации процессов заменить сотрудники с низкой зарплатой. Компании могут избавиться от офисных сотрудников, не влияющих на итоговый результат. Предприятия будут делать ставку на оптимизацию и сокращение издержек. Работникам, которых вынуждают уволиться по собственному желанию, стоит обратиться к юристу, чтобы добиться выплаты выходного пособия.
